สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาเชียงใหม่ เขต 2(สพป.เชียงใหม่ เขต 2) เริ่มดำเนินโครงการเสริมสร้างคุณธรรม จริยธรรม และธรรมาภิบาลนำานักงานเขตพื้นที่การศึกษา (โครงการสำนักงานเขตสุจริต) ตั้งแต่ปีงบประมาณ 2558 – 2564 เป็นระยะเวลา 7 ปี และยังคงจะดำเนินต่อไป ตามนโยบายของสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน(สพฐ.) และยุทธศาสตร์ชาติ 20 ปี (ยุทธศาสตร์ชาติด้านการปรับสมดุลและพัฒนาระบบการบริหารจัดการภาครัฐ  ข้อที่ ๕. บุคลากรภาครัฐเป็นคนดีและเก่ง ยึดหลักคุณธรรม จริยธรรม มีจิตสำนึก มีความสามารถสูง มุ่งมั่นและเป็นมืออาชีพ และข้อที่ ๖. ภาครัฐมีความโปร่งใส ปลอดการทุจริตและประพฤติมิชอบ)

สพป.เชียงใหม่ เขต 2 โดยกลุ่มอำนวยการเป็นผู้รับผิดชอบหลักในการดำเนินโครงการ และมอบหมายให้นายรุ่งศักดิ์ ชัยชนะสีพลี นักประชาสัมพันธ์ชำนาญการ เป็นผู้รับผิดชอบโครงการ ได้นำอัตลักษณ์องค์กร (Identity) “สำนักงานน่าอยู่ สำนักงานสมานฉันท์ สำนักงานทันสมัย” และวัฒนธรรมองค์กร (Culture) “มุ่งผลสัมฤทธิ์ สุจริตเป็นธรรม นำเทคโนโลยี มีจิตบริการ ทำงานเป็นทีม” ของสพป.เชียงใหม่ เขต 2 มาพัฒนาหลอมรวมเป็นรูปแบบ(MODEL) ในการบริการจัดการดำเนินโครงการ คือ  

  MODEL “สำนักงานน่าอยู่ สำนักงานสมานฉันท์ สำนักงานทันสมัย” อธิบายได้ดังนี้

  สำนักงานน่าอยู่ คือ การจัดสิ่งแวดล้อมภายใน สพป.เชียงใหม่ เขต 2 ให้มีความน่าอยู่ สะอาด สวยงาม ให้เหมาะสมกับการปฏิบัติงาน และเพิ่มการแสดงเชิงสัญลักษณ์ ด้านการเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรคุณธรรม,ความโปร่งใสและต่อต้านการทุจริต เพื่อกระตุ้นเตือนใจบุคลากรในการปฏิบัติงานภายในบริเวณสำนักงาน, ห้องประชุมและห้องทำงาน  เช่น ป้ายสัญลักษณ์โครงการสำนักงานเขตสุจริต, ป้ายสัญลักษณ์การต่อต้านการทุจริต, ป้ายปฏิญญาสำนักงานเขตสุจริต, บอร์ดบุคลากร, บอร์ดประชาสัมพันธ์ เป็นต้น

  สำนักงานสมานฉันท์ คือ การทำงานเป็นทีมแบบมีส่วนร่วมอย่างเป็นกัลยาณมิตร โดยการดำเนินกิจกรรมทุกกิจกรรมทุกคน ตั้งแต่ระดับทีมบริหารองค์ไปจนถึงเจ้าหน้าที่ผู้ปฏิบัติงาน ร่วมกันคิด ร่วมกันทำ ร่วมกันแก้ไข ด้วยความเป็นกัลยาณมิตร เช่น การประชุมวางแผนการจัดทำโครงการสำนักงานเขตสุจริต, การประชุมชี้แจงการดำเนินการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส, การดำเนินกิจกรรมตามโครงการที่กำหนดไว้ เป็นต้น

สำนักงานทันสมัย คือ การนำเทคโนโลยีมาช่วยในการปฏิบัติงาน เพื่อให้เกิดความสะดวก รวดเร็ว การประหยัดเวลา ประหยัดทรัพยากร แก้ไขปัญหาการทำงานร่วมกันในสถานการณ์การแพร่ระบาดของโรคติดเชื้อโคโรน่า 2019(COVD-19) เช่น การประชุมคณะทำงานผ่านระบบ Google Meet, การเก็บรวบรวมข้อมูลการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ(OIT) ด้วยระบบ Google Drive กลางผ่านหน้าเว็บไซต์, การสร้างบทเรียนออนไลน์ เรื่อง ผลประโยชน์ทับซ้อน การแยกแยะระหว่างผลประโยชน์ส่วนตนและผลประโยชน์ส่วนรวม, การผลิตสื่อดิจิทัล(คลิปวีดีโอ, อินโฟกราฟฟิก) ผ่านช่องทางโซเชียลมีเดีย เพื่อสร้างจิตสำนึกและกระตุ้นการรับรู้เรื่องความโปร่งใสและการต่อต้านการทุจริต เป็นต้น 

โดยผลการดำเนินตลอดระยะเวลา 7 ปีที่ผ่านมา มีผลงานเป็นที่ประจักษ์และยอมรับ ทั้งในระดับสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษา, ระดับ สพฐ. และหน่วยงานอื่นๆ ได้เข้ามาศึกษาดูงาน แลกเปลี่ยนเรียนรู้การดำเนินงาน, ผลคะแนนการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของสานักงานเขตพื้นที่การศึกษา(ITA) ปีงบประมาณ 2558-2561 อยู่ในระดับคุณภาพ “สูงมาก” ปีงบประมาณ 2561-2564 อยู่ในระดับคุณภาพ “A” 7 ปีติดต่อกัน, การได้รับรางวัล MOE AWARD ประเภท เทิดทูนสถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์ จากกระทรวงศึกษาธิการ, ได้รับคัดเลือกให้เป็นคณะทำงานโครงการโรงเรียนสุจริตและที่ปรึกษา ITA Coach ระดับ สพฐ. และการได้รับเชิญเป็นวิทยาการและให้คำปรึกษาจากหน่วยงานอื่นๆ และทางสพป.เชียงใหม่ เขต 2 มุ่งมั่นที่ดำเนินโครงการดังกล่าวต่อไป และจะพัฒนาให้มีรูปแบบเหมาะสมกับสถานการณ์ที่เปลี่ยนไปอย่างเหมาะสม